各二级基层党委（党总支），校直各单位：

为加强青年骨干教师管理能力培养和实践锻炼，学校决定启动第二批部分青年骨干教师校内挂职锻炼工作，现就有关事宜通知如下：

一、挂职岗位

此次设置青年骨干教师校内挂职锻炼岗位为：

1.纪委、监察专员办公室 副主任 1 人

2.学科建设与改革发展处 副处长 1 人

3.科研管理处（期刊社） 副处长（副主任） 1 人

4.研究生院（研究生工作部） 副院长（副部长） 1 人

5.采购与招标管理处 副处长 1 人

6.后勤基建处 副处长 1 人

7.网络信息与现代教育技术中心 副主任 1 人

8.智能科学与工程学院 副院长 1 人

9.医学工程技术学院 副院长 1 人

10.国际教育学院 副院长 1人

11.卓越工程师学院 副院长 1人

二、挂职人选推荐

（一）挂职人员资格及条件

根据《湖南工程学院青年骨干教师挂职锻炼管理办法（试行）》（校党〔2025〕16号）有关规定及设岗部门需求，确定校内挂职人选资格及条件如下：

1.政治立场坚定。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，师德师风好。

2.热爱高等教育事业，大局观念强，认真贯彻执行学校各项工作部署，具有强烈的责任感、使命感。具备一定的管理能力，愿意从事学校管理服务工作，具有较强的奉献精神和服务意识，具有胜任挂职岗位工作要求的基本能力素质。

3.严守党纪法规，能正确行使权力，坚持原则，敢于负责、勇于担当，善于作为，廉洁自律。

4.教学科研水平较高，在相关专业领域具有一定影响力。

5.青年骨干教师挂职锻炼计划面向全校青年学术骨干和专业技术人才，人选一般应具有博士学位和副高级及以上专业技术职务，年龄一般不超过40周岁（1985年9月1日以后出生），注重选拔35周岁（1990年9月1日以后出生）以下的骨干人才。

6.符合设岗单位提出的其他资格条件及专业要求（见附件1）。

（二）推荐方式

采取个人自愿报名与二级党组织推荐相结合的方式报名。

1.个人报名。符合条件的青年骨干教师自愿申请并填写《青年骨干教师校内挂职锻炼申请表》（附件2），提交所在基层党委（党总支）初审把关并签署推荐意见。

2.组织推荐。各教学科研单位基层党委（党总支）根据本单位干部队伍建设和年轻干部培养工作实际情况，着眼于学校中层干部后备力量建设和事业发展需要，向学校党委推荐挂职锻炼人选并签署推荐意见。

所有报名人员均需填写《青年骨干教师校内挂职锻炼申请表》，并于9月25日上午12:00前将电子版和纸质版交党委组织部（联系人：满天，电气楼102办公室，58683682）。

三、遴选程序

1.资格审查。党委组织部会同有关部门根据岗位要求进行资格审查。

2.确定挂职建议人选。党委组织部在一定范围内考察听取意见，综合考核合格后由党委组织部提出挂职建议人选。

3.学校党委研究。挂职建议人选名单经学校党委研究后确定最终挂职人选。

4.正式聘任。由学校发文聘任。

四、日常管理及考核

挂职锻炼青年骨干教师的教育培养、日常管理及考核等相关工作，按照《湖南工程学院青年骨干教师挂职锻炼管理办法（试行）》（校党〔2025〕16号）执行。

中共湖南工程学院委员会组织部

                          2025年9月18日

（审核：张碧 刘光辉 曾永卫）